Carrières chez Boehringer Ingelheim

Travailler ensemble dans un but commun :  transformer des vies pour des générations.

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Cinq qualités que nous recherchons chez les membres de notre personnel…

Comme tout employeur, nous recherchons chez les candidats la bonne combinaison de compétences, de qualifications et d'expérience. Mais les qualités qui font de vous ce que vous êtes sont tout aussi importantes que vos connaissances.

5. Exécuter pour gagner

Toute entreprise souhaite être compétitive, mais nous, nous visons l’excellence. Nous voulons être les meilleurs, non seulement pour nous, mais pour nos clients et nos patients. En relevant les défis et en ouvrant la voie nous atteindrons notre objectif : transformer des vies pour des générations.

1. Collaborer dans un but précis

Le travail d'équipe est au cœur de notre succès ; comme le dit le proverbe, « l’union fait la force ». Mais cela ne signifie pas pour autant que tout le monde doit participer à chaque réunion et chaque étape de projet. Savoir être efficace quand nous devons impliquer nos collègues ou d’autres parties prenantes permet d'utiliser au mieux le temps et les ressources de chacun, et d'accomplir le travail de manière efficace et efficiente.

2. Communiquer avec franchise

Nous essayons tous d'atteindre le même objectif, mais nous ne sommes pas toujours d'accord sur la manière d'y parvenir. Nous avons besoin de personnes qui ont le courage de s'exprimer avec respect et sincérité lorsqu'elles identifient un problème ou qu'elles entrevoient une meilleure façon de procéder.

3. Décider et agir rapidement

Nous évoluons dans un monde en mouvement perpétuel et travaillons dans un secteur en constante mutation. Les opportunités surviennent rapidement... et peuvent disparaître tout aussi vite. Nous ne croyons pas qu'il faille prendre des décisions précipitées, mais une fois que nous disposons des informations nécessaires, nous croyons en la prise de décision éclairée et rapide pour saisir ces opportunités.

4. Innover et susciter le changement

Nous avons mis au point des produits révolutionnaires et d’autres sont à venir qui transformeront la vie de millions de personnes dans le monde. L'innovation est notre raison d'être, mais elle ne se limite pas seulement aux produits; nous explorons sans cesse de nouvelles approches pour conduire nos activités, améliorer nos installations, et coopérer avec nos partenaires internationaux. Pourquoi l'innovation resterait-elle cantonnée aux laboratoires?

5. Exécuter pour gagner

... (répétition du contenu omise pour concision)

...et ce que nous promettons en retour!

Si cette approche correspond à votre vision du travail, alors poursuivez votre lecture, car nous avons beaucoup à offrir en retour aux personnes qui nous rejoignent en leur offrant l’occasion d’accomplir un travail qui a du sens.

Développer votre propre parcours

Qu'il s'agisse d'apprentissage autonome, de mentorat ou d’évolution professionnelle, votre développement est prioritaire – nous organisons des entretiens réguliers pour écouter vos attentes et fixer ensemble vos objectifs.

Améliorer la vie de millions de personnes

Quelle que soit votre fonction au sein de Boehringer Ingelheim, vous collaborerez dans un but précis avec les équipes afin de rendre les soins de santé accessibles à tous et de transformer des vies pour des générations.

Considérer les différences comme des forces

En tant qu'entreprise mondiale, nous mesurons la richesse que represente la diversité des points de vue et des expériences. La santé et le bien-être de chacun sont essentiels. Chaque employé peut accéder aux programmes et aux groupes pour le maintien de sa santé et de son bien-être.

Innover et explorer de nouveaux horizons

Nous investissons massivement dans des solutions de santé pour répondre aux besoins thérapeutiques non satisfaits. Nous encourageons l’innovation au travers de partenariats et collaborations au sein de notre réseau mondial.

En savoir plus sur nous

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Des avantages sociaux valorisant chaque membre du personnel

Prendre soin de vous c’est aussi investir dans votre réussite actuelle et future, grâce à une rémunération des avantages sociaux attrayant, et bien plus encore.

Comment nos valeurs partagées influencent qui nous sommes et comment nous travaillons

Échangez avec les membres du personnel de Boehringer Ingelheim, et vous les entendrez évoquer un environnement de travail unique, un « lieu » où ils se sentent chez eux.

Nos domaines d’activité

RH, Finance et Organisation

Soutien pour les affaires et les humains

Qualité

Des normes d'excellence à chaque étape

Recherche et développement

De l'exploration à l'innovation

Commercial, Ventes et Marketing

Les partenaires de confiance des professionnels de santé

Affaires d’entreprise

Le porte-parole d’une entreprise mondiale

Stratégie d’entreprise et consultation

Saisissez les occasions qui façonnent notre avenir

Carrières en matière de données

Utiliser vos compétences en matière de données pour faire la différence

Ingénierie et installations

Simplifier les processus, améliorer les vies

Technologies de l’information - TI

Innover et susciter le changement dans un monde numérique connecté

Juridique et conformité

Défendre nos intérêts et notre intégrité

Production chaîne d’approvisionnement

Transformer l'innovation en réalité

Médecine et Affaires réglementaires

Une vie meilleure pour les humains et les animaux

Notre entreprise familiale a vu le jour il y a plus de 135 ans. Comptant plus de 54 000 employés travaillant dans 130 marchés à l’échelle du monde. Et 140 nationalités qui font la richesse de notre culture d’entreprise ! Parmi nos employés, 84% recommandent et considèrent Boehringer Ingelheim comme un excellent lieu de travail.

Une entreprise mondiale, des occasions mondiales

Avec des sites partout dans le monde, qui sait où une carrière chez Boehringer Ingelheim pourrait vous mener ?

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